站上新起點，開啟新征程——北玻股份召開2021年度經理人工作會議
陽氣初驚蟄，韶光大地周。2022年3月6-7日，北玻股份經理人工作會議在洛陽勝利召開。北玻股份、北玻輕晶石公司董事長高學明，北玻股份副董事長兼總裁高理，北玻股份副總裁雷敏，北玻股份副總裁、天津玻璃公司總經理高琦等股份公司領導，各事業部總經理及各職能部門負責人參加會議，大家全面分析當前挑戰與機遇，探討公司未來發展規劃。
本次會議由總裁高理主持。他說到，經理人工作會議是北玻股份一年一度非常重要的一次會議，在這個非常時刻，我們經理人齊聚一堂，共商企業發展大計。他接著說到，疫情的影響還在持續，在成本和國際運費高居不下的情況下，北玻全面完成2021的目標任務，經營業績超預期，2021年歸屬于上市公司股東的凈利潤為4700萬元至7000萬元，同比增長245%至413%，營業收入增長約60%（具體內容詳見公司于官方指定媒體巨潮資訊網發布的《公司2021年度業績預告》）。天津玻璃公司經營業績創造了新高，鋼化設備公司和三元流風機公司業績同樣亮眼，另外還有兩個事業部扭虧為盈，在如此困難的時期，北玻股份取得了一個非常可喜的成績。2021年北玻有兩件大事：洛陽北玻高端裝備產業園破土動工和籌建北玻高端節能玻璃項目，這是北玻開啟新一輪大發展的新起點。接下來各職能部門和各事業部經理人分別總結了2021年的工作業績，深刻剖析經營過程中遇到的問題并探討解決方式，同時就2022年的工作計劃做了匯報。
高理總裁在聽取報告后，進行了總結。他說，過去的2021年是北玻上市第十年，這十年中，有發揚拼搏精神，通過持續創新，創造新局面的天津玻璃公司；同時也有北玻傳統優勢企業并已在世界行業內擁有美譽的鋼化設備公司；還有在市場成本不斷上升的、利潤不斷壓縮的情況下，仍有不俗成長性的三元流風機公司、鍍膜技術公司。北玻近年來通過管理賦能發展，創新驅動業績成效顯著。立足精益管理，發展質量穩步提升，需要經理人持之以恒，不斷提升管理水平，才能持續向上。接下來，總裁對各子公司和職能部門2022年的工作作出了具體部署。他強調要嚴格按照環保要求開展生產經營活動；安全生產仍是重中之重，要大力加強安全生產工作；降本增效，提升人均生產率，提高員工工資；降低能耗，積極響應國家方針政策。總裁以“君子當自強不息”與在座的經理人共勉。
接下來，董事長高學明進行了總結講話，他先對總裁領導的經理人團隊表示祝賀，對2021年大家取得的成績表示肯定，更對北玻的未來充滿信心。同時他提出了三點要求：一，提升現場管理水平是做好安全生產工作的重點。只有工藝布局合理，物資堆放整齊，規劃好工藝流程，安全生產工作才有保障，才能夠提升生產效率；二，堅持創新理念。創新的基礎是聚焦企業自身優勢，并從中深挖更大的潛力；保持毅力，堅定信念，不怕困難要頂得住壓力；充分發揮我們長期積累的專業能力，做更好的產品迎接未來更廣闊的市場。三，緊跟國家的發展步伐。加強公司內部黨組織建設，充分發揮黨員能動性和模范帶頭作用，不忘初心牢記使命，將黨的先進性發揚光大。站在新起點，開啟新征程，2022年我們要跑贏跑好，站上下一個更高的起點。
面對全球疫情反復、地區局勢不穩定；面對“雙碳雙控”、國內房地產下行；面對成本上漲、行業結構性調整等多重壓力的背景下，玻璃深加工行業發生了新的趨勢變化，但是危機之中育新機，創新化、智能化、模塊化、綠色化成為行業向高質量轉型發展的新方向。擊鼓催征開新局，北玻股份應于機遇前主動出擊，于管控中緩釋風險，繼續發揚創新精神、拼搏精神，主動擁抱變化，勇于突破，推動公司整體業績實現再次騰飛。
